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領導致辭

- 領導致辭 -

公司與社會的雙贏,通過投身社會公益事業,提供就業機會,樹立公司良好的社會形象,為社會的發展做貢獻。

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全力以赴,共鑄我們輝煌的未來

公司要持續發展,需要我們每個人每天每月每年兢兢業業,同心同德,創新進取。對于每位員工,我主要強調三方面的內容,希望大家能夠凝聚力量,全力以赴,共鑄我們輝煌的未來。


—、聯袂發展,合作雙贏

對于我們來說真正的贏是雙贏,這里包括三層意思︰

1.公司與客戶的雙贏,即通過實現顧客的價值來實現公司的利益。
一方面要加強公司的產品整合能力,完善供應商管理,優化電子商務平臺和倉儲物流管理,提供客戶更完善的一站式采購服務﹔
另一方面要開展產品的生產制造項目,提供更優質的產品,加強產品的市場占有率。
2.公司與員工的雙贏,通過建立行之有效的人才培養體系,推動公司的發展。通過每一位員工的努力,凝聚團隊的力量,保證日常各項工作的順利開展,從而更好的推動

我們公司的發展歷程。同時,公司今后將著力企業文化的建設,把公司的文化理念與發展戰略相結合,促使企業理念真正落實到企業的經營與管理之中。

3.公司與社會的雙贏,通過投身社會公益事業,提供就業機會,樹立公司良好的社會形象,為社會的發展做貢獻。

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樹立公司良好的社會形象,為社會的發展做貢獻

二、和衷共濟,攜手共贏

一個前進的時代,總有一種奮發向上的積極性;一個發展的企業,總有一種積極進取的意志,公司在今后的日子里要全力打造一支有凝聚力、敢于創新的團隊,著重培養團隊,加強公司的團結度。在分工越來越精細的現代社會,即便是復合型的人才也不能一個人做完所有的事情,也不能改變整個團隊的工作表現,一個團隊也不會是一兩個員工就能扭轉乾坤。只有樹立大局意識,在尊重個人的興趣和成就的前提下,協同合作,通過合適的組織形態將每個人安排到合適的崗位,發揮集體的潛能,才能形成強大的合力,產生戰勝一切困難的強大動力。天時地利不如人和,只有同事之間的關系融洽相處,我們工作起來才會更舒心,每天才會過得更有意義。當工作是一種樂趣時,生活是一種享受;而當工作是一項義務時,生活就成為苦役,同事之間若有良好的關系,將有利于大家的工作和生活。

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